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03 noviembre 2022

Empleados de comercio: Nuevos aumentos en noviembre 2022. Escala salarial actualizada ¿Cuánto cobro?

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Empleados de comercio: Nuevos aumentos en noviembre 2022. Escala salarial actualizada ¿Cuánto cobro?



La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), durante el mes de noviembre, dará comienzo a la aplicación del 11% de incremento estipulado para los empleados mercantiles. A continuación todos los detalles.

Aumento Empleados de Comercio noviembre 2022

En las próximas líneas, podrá conocer cuáles serán los montos con aumento que percibirán en concepto de haberes los empleados de comercio dependiendo de su antigüedad y categoría.

Con la aplicación de este nuevo aumento del 11% en los sueldos de los empleados de comercio, elevará el salario básico de un Cajero categoría A a $88.451,66 por mes.

Cabe recordar, que estos aumentos han sido acordados mediante una revisión paritaria en el pasado mes de agosto, gracias a las negociaciones llevadas a cabo entre la FAECYS, junto con la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), La Confederación Argentina de Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).

Armando Cavalieri, titular y principal autoridad de FAECYS, mediante un comunicado expresó: "Logramos adelantar un tramo de la paritaria previsto para enero contemplando el impacto de la aceleración de los precios, tal como lo hicimos en abril pasado luego de los incrementos de los primeros meses del año".



En este sentido, durante enero de 2023, habrá una nueva revisión de los salarios para este sector, con el objetivo de que "los trabajadores no pierdan el poder adquisitivo e ir acompañando la evolución de los precios", manifestó Cavalieri.

Escalas Salariales Empleados de Comercio noviembre 2022

Durante el mes en curso, la categoría Maestranza A verá el básico incrementado a $87.188,65, por lo que además se le debe agregar diferentes adicionales, en el caso de contar con una antigüedad de 10 años, la cual se calcula sobre el 1% del básico establecido por convenio, por cada periodo contemplado. En este caso, al salario básico se le adicionarían alrededor de $8.718,86.

Categorías:

- Maestranza Categoría A: salario básico de $87.188,75, con más el aumento no remunerativo de $51.877,24.

- Maestranza Categoría B: salario básico de $87.441,01, con más el aumento no remunerativo de $52.027,40.

- Maestranza Categoría C: salario básico de $88.325,25, con más el aumento no remunerativo de $52.553,52.

Para continuar, la categoría Administrativo A, el salario básico será de $88.135,92 gracias al aumento del 11%. A este monto se le sumarán los adicionalesen el caso de contar con una antigüedad de 10 años que tal como mencionamos anteriormente, se calcula sobre el 1% del básico que establece el CCT, por cada periodo contemplado. Por ello, al salario básico se le agregará $8.813,59.

Categorías:

- Administrativo categoría A: salario básico de $88.135,92, con más el aumento no remunerativo de $52.440,88.

- Administrativo categoría B: salario básico de $88.515,15 con más el aumento no remunerativo de $52.666,52.

- Administrativo categoría C: salario básico de $88.894,10, con más el aumento no remunerativo de $52.891,99.

- Administrativo categoría D: salario básico de $90.031,28, con más el aumento no remunerativo de $53.568,61.

- Administrativo categoría E: salario básico de $90.978,63, con más el aumento no remunerativo de $54.132,29.

- Administrativo categoría F: salario básico de $92.368,44, con más el aumento no remunerativo de $54.959,22.



En cuanto a los Cajeros, el básico se incrementará a $88.451,66, y también se le aplicarán los distintos adicionales, en el caso de contar con una antigüedad de 10 años, calculada sobre el 1% del básico establecido por CCT por cada periodo contemplado, se incorporará a sus haberes $8.845,16 más.

Categorías:

- Cajeros categoría A: salario básico de $88.451,66 + aumento no remunerativo de $52.628,74.

- Cajeros categoría B: salario básico de $88.894,07 + aumento no remunerativo de $52.891,97.

- Cajeros categoría C: salario básico de $89.462,64 + aumento no remunerativo de $53.230,57.

Seguidamente con los Vendedores categoría A, el salario básico se incrementará a $88.451,66, junto con los adicionales correspondientes, en el caso de contar con una antigüedad de 10 años, que se calcula sobre el 1% del básico indicado en CCT, por cada periodo contemplado, se sumará $8.845,16 por mes.

Categorías:

- Vendedor categoría A: Básico de $88.451,66 con más aumento no remunerativo de $52.628,74.

- Vendedor categoría B: Básico de $90.347,23 con más aumento no remunerativo de $53.756,60.

- Vendedor categoría C: Básico de $90.978,63 con más aumento no remunerativo de $54.132,29.

- Vendedor categoría D: Básico de $92.368,44 con más aumento no remunerativo de $54.959,22.

Para finalizar, en cuanto al Auxiliar especializado categoría A, el salario básico en el mes de noviembre será de $89.210,05, junto con los adicionales indicados, en el caso de contar con una antigüedad de 10 años, la cual se calcula sobre el 1% del básico indicado en CCT, por cada periodo contemplado, se le sumará $8.921 por mes.

Categorías:

- Auxiliar especializado A: Básico $89.210,05 + aumento no remunerativo de $53.079,98.

- Auxiliar especializado B: Básico $90,347,00 + aumento no remunerativo de $53.756,46.

01 noviembre 2022

Empleados de Comercio percibirán un nuevo aumento de sueldo en noviembre 2022 ¿Cuándo y cuánto cobro?

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Empleados de Comercio percibirán un nuevo aumento de sueldo en noviembre 2022 ¿Cuándo y cuánto cobro?



El aumento corresponde al incremento acordado por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) en la última paritaria 2022/2023. A continuación la escala salarial actualizada para noviembre 2022 ¿Cuánto cobro?

Aumento Empleados de Comercio noviembre 2022

En esa ocasión, se acordó un aumento del 59,5% sobre los salarios de los trabajadores, del que se liquidó un 6 por ciento en abril; 6 en mayo y 6 en junio. En el mes de agosto se logró un adelanto del aumento perteneciente a enero debido a la inflación no prevista del 2022, por lo que se registró un aumento del 20,5%. A esto se le sumó un 10% en septiembre, y resta un 11% extra en el mes de noviembre.

De esta forma, el incremento salarial de noviembre cumple con la totalidad del aumento anual negociado en abril por la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA). Por este motivo, se programó una revisión de salarios para el mes de enero 2023.



Empleados de comercio: Escala salarial actualizada 2022

Además de la antigüedad, que representa un 1% extra por cada año trabajado, las variables por puesto y categoría, y el presentismo correspondiente a cada trabajador, los salarios mínimos con el aumento del 11% para noviembre serían:

Maestranza

Maestranza categoría A: Básico de $87.188,65

Maestranza categoría B: Básico de 87.441,01

Maestranza categoría C: Básico de 88.325,25

Administrativo

Administrativo Categoría A: $88.135,92

Administrativo Categoría B: $88.515,16

Administrativo Categoría C: $88.894,10

Administrativo Categoría D: $90.031,28

Administrativo Categoría E: $90.978,63

Administrativo Categoría F: $92.368,44

Cajeros

Cajeros Categoría A: $88.451,66

Cajeros Categoría B: $88.894,07

Cajeros Categoría C: $89.462,64



Vendedor

Vendedor Categoría A: $88.451,66

Vendedor Categoría B: $90.347,23

Vendedor Categoría C: $90.978,63

Vendedor Categoría D: $92.368,44

Auxiliar

Auxiliar Categoría A: $88.451,66

Auxiliar Categoría B: $89.083,39

Auxiliar Categoría C: $91.168,17

Auxiliar especializado

Auxiliar especializado A: $89.210,05

Auxiliar especializado B: $90.347,00

07 octubre 2022

Escala Salarial Empleados de Comercio CON AUMENTO CONFIRMADO Octubre 2022 ¿Cuándo y cuánto cobro?

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Escala Salarial Empleados de Comercio CON AUMENTO CONFIRMADO Octubre 2022 ¿Cuándo y cuánto cobro?



De acuerdo al último acuerdo paritario firmado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y las diferentes cámaras del sector, entre ellas. la CAC, CAME y la UDECA, los trabajadores mercantiles percibirán sus haberes de octubre con un nuevo aumento.

Aumento Empleados de Comercio 2022

Los trabajadores mercantiles, percibirán una nueva actualización en sus haberes tras el convenio rubricado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y representantes de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA), quienes también se comprometieron a revisar el acuerdo según el índice de inflación.

Según el acuerdo firmado en paritarias, el salario básico de un empleado de comercio pasará a ser de $139.000, con el último tramo del aumento confirmado para finales de 2022.



Escala Salarial Empleados de Comercio Octubre 2022

A continuación se detallan los haberes vigentes con el último aumento acordado para los trabajadores mercantiles para el mes de octubre 2022 según el puesto y la categoría en la cual se encuentren:

Maestranza y servicio

Categoría A $ 129.475,14

Categoría B $ 129.849,90

Categoría C $ 131.162,99

Administrativos

Categoría A $ 130.881,84

Categoría B $ 131.445,01

Categoría C $ 132.007,74

Categoría D $ 133.696,45

Categoría E $ 135.103,2

Categoría F $ 137.167,13

Cajeros

Categoría A $ 131.350,72

Categoría B $ 132.007,70

Categoría C $ 132.852,02

Personal auxiliar

Categoría A $ 131.350,72

Categoría B $ 132.288,83

Categoría C $ 135.384,73

Personal auxiliar especializado

Categoría A $ 132.476,93

Categoría B $ 134.165,29

Vendedores

Categoría A $ 131.350,72

Categoría B $ 134.165,64

Categoría C $ 135.103,27

Categoría D $ 137.167,13



Últimos tramos de aumento para los empleados de comercio en 2022

Los aumentos restantes según el último acuerdo firmado corresponden a un 10% en septiembre/principios de octubre y 11% en noviembre, así mismo, representantes de las cámaras intervinientes junto a delegados gremiales acordaron una nueva revision del acuerdo paritario en Enero 2023.

27 agosto 2022

Paritarias Empleados de Comercio: Nuevo Aumento CONFIRMADO Septiembre 2022. ¿Cuánto y cuándo cobro?

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Paritarias Empleados de Comercio: Nuevo Aumento CONFIRMADO Septiembre 2022. ¿Cuánto y cuándo cobro?



La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) junto a cámaras del sector informaron un importante aumento para el sector mercantil para septiembre 2022. ¿Cómo quedan las escalas salariales de los empleados de comercio con los nuevos aumentos?

Si bien de acuerdo a la paritaria salarial el acuerdo se había establecido para el mes de enero de 2023, la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, junto con la Cámara Argentina de Comercio, la Confederación de la Mediana Empresa y la Unión de Entidades Comerciales han llegado a un acuerdo e indicaron que ese aumento del 10,5% se llevará a cabo durante el mes de agosto para los empleados de comercio, teniendo en cuenta la inflación diaria que afecta nuestro país. Por otro lado, acordaron que habrá una revisión del salario en el año entrante.

La paritaria salarial mercantil abarca los meses de abril de 2022 hasta marzo de 2023. En este contexto, durante el mes de abril hubo una suba en los salarios del 6%, en mayo otro 6% y por último en junio otro 6%. Ahora bien, para el mes de agosto se estableció un aumento del 10,5%.



Por otro lado, teniendo en cuenta el acuerdo arribado entre los representantes de las entidades mencionadas anteriormente, en el mes de septiembre de 2022 habrá un aumento del 10%, y en el mes de noviembre un 11%. De esta manera, el salario básico de un empleado de comercio a finales de este año, será de $139.000 mensuales, contra los $90.000 actuales.

Ahora bien, al momento de liquidar y abonar las remuneraciones de los trabajadores, los incrementos mencionados se deben establecer en los recibos de haberes en forma "no remunerativa", y además se deberán abonar los adicionales de presentismo y antigüedad según el caso.

En cuanto al convenio firmado por las diversas entidades y con el gremio en la Federación de Empleados de Comercio, el Secretario General de la misma, Armando Cavalieri expreso: "Logramos adelantar un tramo de la paritaria previsto para enero contemplando el impacto de la aceleración de precios, tal como lo hicimos en abril pasado luego de los incrementos de los primeros meses del año".

También, el titular de Comercio anunció para un futuro: "vamos a abrir una nueva revisión en enero para que los trabajadores no pierdan poder adquisitivo e ir acompañando la evolución de los precios".



Escalas Salariales Empleados de Comercio según las categorías SEPTIEMBRE 2022:

Maestranza y servicios:

- Categoría A: $ 111.601,48

- Categoría B: $ 111.924,49

- Categoría C: $ 113.056,32

Personal administrativo:

- Categoría A: $ 112.813,98

- Categoría B: $ 113.299,40

- Categoría C: $ 113.784,45

- Categoría D: $ 115.240,04

- Categoría E: $ 116.452,65

- Categoría F: $ 118.231,60

Cajeros/as:

- Categoría A: $ 113.218,13

- Categoría B: $ 113.784,41

- Categoría C: $ 114.512,18

Personal auxiliar:

- Categoría A: $ 113.218,13

- Categoría B: $ 114.026,74

- Categoría C: $ 116.695,26

Personal auxiliar especializado:

- Categoría A: $ 114.188,87

- Categoría B: $ 115.644,16

Vendedores:

- Categoría A: $ 114.188,87

- Categoría B: $ 115.644,16

17 agosto 2022

Escala Salarial Empleados de Comercio con aumento CONFIRMADO. ¿Cómo quedaron los sueldos?

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Escala Salarial Empleados de Comercio con aumento CONFIRMADO. ¿Cómo quedaron los sueldos?



Conforme el acuerdo salarial cerrado en el mes de abril del 59,5% con vigencia hasta el 31 de marzo de 2023, durante el mes de septiembre, los empleados mercantiles percibirán un 10% en sus sueldos. El mismo se corresponde al cuarto tramo del aumento ya otorgado en siete cuotas.

Nuevos Sueldos Básicos EMPLEADOS DE COMERCIO 2022

La escala salarial que te dejaremos a continuación, aplica a todos los trabajadores comprendidos por el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 130/75.

Este acuerdo salarial fue llevado a cabo por los referentes y representantes de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, Cámara Argentina de Comercio y Servicios, Confederación Argentina de la Mediana Empresa y Unión de entidades Comerciales. Tenga en cuenta que el acuerdo no aplica para la ciudad de Río Grande, Pcia de Tierra del Fuego.

Durante los meses de abril, mayo y junio hubo un aumento en las remuneraciones del 6% en cada mes, por lo que esta suba del 10% comenzó a regir a partir del mes de agosto. Los siguientes tramos de aumento serán en septiembre con un 10%, en noviembre con un 11% y en enero con un 10,5%. Estos porcentajes de aumento recaen sobre los diferentes sueldos básicos estipulados durante el mes de abril 2022. Recuerde que los aumentos no aplican para los items adicionales.



Estas actualizaciones en el salario, se tendrán que liquidar en los recibos de haberes bajo el concepto "No Remunerativo", y también se integrarán con los salarios básicos de 2023.

Escala Salarial Vigente Empleados de Comercio 2022

A continuación conocerá el salario básico por un lado, y por otro el aumento bajo el concepto "No Remunerativo" de cada una de las categorías del personal mercantil:

CATEGORIAS                      BASICO         AUMENTO

Maestranza A                  $87.188,65 / $24.412,82

Maestranza B                   $87.441,01 / $24.483,48

Maestranza C                   $88.325,25 / $24.731,07

Administración A             $88.135,92 / $24.678,06

Administración B             $88.515,16 / $24.784,25

Administración C             $88.894,10 / $24.890,35

Administración D             $90.031,28 / $25.208,76

Administración E             $90.978,63 / $25.474,02

Administración F             $92.368,44 / $25.863,16

Cajeros A                          $88.451,66 / $24.766,47

Cajeros B                           $88.894,07 / $24.890,34

Cajeros C                           $89.462,64 / $25.049,54

Personal Auxiliar A         $88.451,66 / $24.766,47

Personal Auxiliar B          $89.083,39 / $24.943,35

Personal Auxiliar C          $91.168,17 / $25.527,09

Aux. Especializado A      $89.210,05 / $24.978,81

Aux. Especializado B      $90.347,00 / $25.297,16

Vendedor A                      $88.451,66 / $24.766,47

Vendedor B                      $90.347,23 / $25.297,22

Vendedor C                      $90.978,62 / $25.474,01

Vendedor D                      $92.368,44 / $25.863,16



Asimismo, tenga en cuenta que la actualización y aumento del 10% de septiembre, también aplica a los aportes y contribuciones de la obra social, aportes de sindicato y FAECyS.

En el acuerdo salarial por otro lado establece un aporte patronal solidario, excepcional y extraordinario de $600 por mes, por cada uno de los trabajadores abarcados por el CCT 130/75.

Por último, cabe destacar que se está examinando la posibilidad de una recomposición salarial para el personal de comercio, por lo que las subas que todavía deben aplicarse podrían verse adelantadas. También, podría acordarse un aumento extra.

29 mayo 2022

Aumento Empleados de Comercio Junio 2022: Se paga la segunda cuota del acuerdo. ¿Cuánto cobra cada categoría? Todos los detalles.

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Aumento Empleados de Comercio Junio 2022: Se paga la segunda cuota del acuerdo. ¿Cuánto cobra cada categoría? Todos los detalles.



El gremio mercantil logró un aumento de los más altos en paritarias, siendo este del 59,5% el cual ya comenzó a verse reflejado en los sueldos de los trabajadores de comercio. En Junio percibirán la segunda cuota del mismo ¿Cuáles son los sueldos actualizados para cada categoría?

Aumento Empleados de Comercio Junio 2022: Se paga la segunda cuota del acuerdo. ¿Cuánto cobra cada categoría? Todos los detalles.

Aumento Empleados de Comercio 2022: Pago de la segunda cuota del acuerdo

El acuerdo en paritarias fue llevado a cabo entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y los directivos de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (Came) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca).

Este aumento salarial se pactó en siete segmentos, siendo la suba anual de un 59,5%, comenzando en el mes de abril con un 6%, mayo 6%, junio 6%, agosto 10%, septiembre 10%, noviembre 11% y en enero de 2023 la última cuota del aumento será de un 10,5%, por lo que para esa fecha el piso salarial será de $139.000. 

En Junio se abona la segunda cuota de dicho acuerdo siendo esta de un 6% de incremento en los salarios de los trabajadores mercantiles.



Sueldos con Aumento para los Empleados de Comercio Junio 2022 ¿Cuánto cobro?

Sueldos Actualizados al mes de Junio de 2022 para los Empleados de Comercio de acuerdo a su categoría, los mismos corresponden al Sueldo Básico, no se consideran adicionales por presentismo, zona desfavorable ni incentivos:

Maestranza y servicios

Categoría A $97.651.29

Categoría B $97.933.93

Categoría C $98,924.28

---------------------------------------

Administrativo

Categoría A $98.712.23

Categoría B $99.136.98

Categoría C $99.561.39

Categoría D $100.835.03

Categoría E $101.896.07

Categoría F $103.452.65

---------------------------------------

Cajeros

Categoría A $99.065.86

Categoría B $99.561.36

Categoría C $100.198.16

---------------------------------------

Personal auxiliar

Categoría A $99.065.86

Categoría B $99.773.40

Categoría C $102.108.35

---------------------------------------

Personal auxiliar especializado

Categoría A $99.915.26

Categoría B $101.188.64

---------------------------------------

Vendedores

Categoría A $99.065.86

Categoría B $101.188.90

Categoría C $101.896.07

Categoría D $103.452.65



Cobro del Aguinaldo Junio 2022 Empleados de Comercio

Sumado al incremento en el salario básico por parte de la segunda cuota del acuerdo en paritarias, los empleados de comercio se verán beneficiados con el cobro del Sueldo Anual Complementario (SAC), o también conocido como aguinaldo.

¿Cuándo se cobra el Aguinaldo en 2022?

Los plazos determinados por ley para el Pago del Aguinaldo en 2022 son los siguientes: El primer pago del Aguinaldo debe efectuarse el 30 de junio y el segundo pago del Aguinaldo el 18 de diciembre de cada año trabajado. Hay que tener en cuenta que este plazo puede extenderse para el pago del mismo hasta cuatro días hábiles posteriores a las fechas mencionadas.

12 mayo 2022

Escala Salarial 2022 Empleados de Comercio Todos los puestos, sueldos actualizados. ¿Cuánto cobro?

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Escala Salarial 2022 Empleados de Comercio con aumento. Todos los puestos, sueldos actualizados. ¿Cuánto cobro?



A través de las paritarias que se realizaron por la Federación Argentina de Empleados de Comercio, se llevó a cabo el acuerdo de salarios más elevado que se ha dado en el país, el cual empezará a abonarse a partir del mes de mayo de 2022.

Escala Salarial 2022 Empleados de Comercio con aumento. Todos los puestos, sueldos actualizados. ¿Cuánto cobro?

Este aumento es sin perjuicio de la cláusula de revisión que se interpondrá ya que los precios suben día a día debido a la inflación que sufre el país.

Este aumento salarial se pagará en siete segmentos, siendo la suba anual de un 59,5%, comenzando en el mes de abril con un 6%, mayo 6%, junio 6%, agosto 10%, septiembre 10%, noviembre 11% y en enero de 2023 la última cuota del aumento será de un 10,5%, por lo que para esa fecha el piso salarial será de $139.000. 

A partir del mes de mayo, los empleados de comercio comenzarán a percibir el primer pago de este cronograma salarial, el cual se estipula que tiene una suba del 59,5% en razón del básico en el mes de marzo de 2021.



Escala Salarial Empleados de Comercio Junio 2022

Uno a uno los sueldos actualizados por puesto y categoría detallada con el último aumento vigente:

Maestranza y servicios.

Categorías:

A- $94.454,3

B- $94.727,7

C- $95.685,7


Personal administrativo.

Categorías:

A- $95.480,6

B- $95.891,5

C- $96.301,9

D- $97.533,8

E- $98.560,1

F- $100.065,7


Cajero/a.

Categorías:

A- $95.822,6

B- $96.301,9

C- $96.917,9




Personal auxiliar.

Categorías:

A- $95.822,6

B- $96.507,0

C- $98765,4


Personal auxiliar especializado.

Categorías:

A- $96.644,2

B- $97.875,9


Vendedor.

Categorías:

A- $95.822,6

B- $97.876,1

C- $98.560,1

D- $100.065,7

02 mayo 2022

Empleados de Comercio acordaron un aumento del 59,5% en siete cuotas. ¿Cómo será el incremento?

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Empleados de Comercio acordaron un aumento del 59,5% en siete cuotas. ¿Cómo será el incremento?



Luego de varias reuniones entre las cámaras empresariales y dirigentes del Sindicato de Empleados de Comercio, gremio que agrupa la mayor cantidad de afiliados en todo el país, logró un incremento del 59,5% en los sueldos de los trabajadores mercantiles.

Empleados de Comercio acordaron un aumento del 59,5% en siete cuotas. ¿Cómo será el incremento?

Se ha realizado un acuerdo salarial de empleados de comercio, el mismo realizado por representantes del sindicato y cámaras mercantiles. Entre ellos se ha pactado un aumento del 59,5%, realizado sobre el sueldo básico del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 130/75. Este ajuste se hará teniendo en cuenta el mes de abril 2022 junto con la escala salarial vigente.

Este aumento será otorgado a aquellos empleados comerciales en siete cuotas no acumulativas. Este porcentaje es uno de los más altos otorgados en paritarias hasta el momento en todo el país.



En este acuerdo salarial participaron distintas entidades tales como: Cámara Argentina de Comercio y Servicios, Confederación Argentina de la Mediana Empresa, Unión de Entidades Comerciales Argentinas y la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios.

Estos ajustes que no son acumulativos, se aplican durante los valores vigentes durante el mes de abril de 2022 y serán aplicados de la siguiente manera: 6% en abril, 6% en mayo, 6% en junio, 10% en agosto, 10% en septiembre, 11% en noviembre y 10,5% en enero de 2023. Tales ajustes salariales serán INCORPORADOS AL SUELDO BÁSICO EN EL 2023.

Este acuerdo salarial tiene vigencia desde el 1° de abril de 2022 al 31 de marzo de 2023, sin embargo, las partes que se reunieron, manifestaron el deseo de reunirse nuevamente en enero del próximo año.



Se debe aclarar que esta recomposición salarial para el sector de los trabajadores de comercio no tiene vigencia para la localidad de Rio Grande, en Tierra del Fuego.

04 febrero 2022

Empleados de Comercio pasaran a tener un básico de $90.000. Aumento Confirmado. ¿A partir de cuándo se cobra con el aumento?

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Empleados de Comercio pasarán a tener un básico de $90.000. Aumento Confirmado. ¿A partir de cuándo se cobra con el aumento?



Con el aumento mas grande de todo el país, el sindicato llevado adelante por Armando Cavalieri, logró un aumento en paritarias de un 54% anual, esto lo convierte en el sindicato con mayor porcentaje de incremento salarial en el periodo 2021-2022.

Empleados de Comercio pasarán a tener un básico de $90.000. Aumento Confirmado. ¿A partir de cuándo se cobra con el aumento?

Mas de 1 millón de empleados de comercio nucleados en la actividad en todo el país pasarán a contar con un nuevo incremento en sus haberes para el periodo 2022. Gracias a la gestión del secretario de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) Armando Cavalieri se logro el mayor aumento anual en todo el país para un sindicato y sus afiliados



La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca) ya rubricaron el nuevo aumento para los Empleados de Comercio para 2022 el cual aplica al salario básico de convenio, el cual paso de $74.733 a $ 90.000 (incluido presentismo).

Cavalieri consultado al respecto sobre este nuevo logro de su gestión que beneficia a todos los empleados de comercio del país, mencionaba lo siguiente: "hemos logrado nuestro objetivo para que el salario de los trabajadores no pierda poder adquisitivo frente al incremento de precios; y de este modo en la paritaria anual obtuvimos un incremento por encima de la inflación".

"Quiero agradecer a los directivos de las cámaras, empresas y a los empresarios por el esfuerzo y la predisposición ante un contexto difícil para todos, y que siempre se ponderó el diálogo por sobre todas las diferencias, para alcanzar este acuerdo" finalizaba.



Con el nuevo aumento los empleados de comercio percibirán en sus haberes un adicional del 3% en febrero y 10% en marzo, en el mes de Abril se reunirán nuevamente los representantes de las cámaras con funcionarios del gobierno para entablar un nuevo diálogo para acuerdos futuros.