Baker Hughes busca Operador de Campo y Técnico de Mantenimiento para Yacimiento Petrolero: ¿Cómo postularse?

La industria petrolera ha sido históricamente una fuente importante de empleo en el país, especialmente en las provincias donde se encuentran las principales reservas de hidrocarburos, por lo que la publicación de vacantes por parte de empresas como Baker Hughes puede ser una excelente oportunidad para aquellos que buscan empleo en el sector.

Trabajar en Baker Hughes

Actualmente, la empresa multinacional líder en la industria petrolera busca candidatos en diferentes áreas, como Operaciones, Administración y Tareas en Yacimiento, entre otras.

Los requisitos para las vacantes pueden variar según el puesto y el nivel de experiencia que se requiera. Algunos puestos pueden requerir comprensión en un campo específico, mientras que otros pueden requerir experiencia previa en la industria petrolera o habilidades técnicas. Sin embargo, Baker Hughes también ofrece oportunidades para aquellos que buscan comenzar su carrera y no tienen experiencia previa.

¿Qué beneficios ofrece la empresa?

Baker Hughes ofrece varios beneficios a sus empleados, como cobertura médica privada Osde 310 para el grupo familiar.

También brinda una buena prestación de licencias pagas, que incluye vacaciones, días de enfermedad y días de permiso para situaciones especiales. También cuentan con programas de capacitación y desarrollo para ayudar a los empleados a mejorar sus habilidades y crecer en sus carreras.

En cuanto al salario, como toda empresa petrolera, varía según la posición y la experiencia del candidato. Sin embargo, en general, se puede decir que la empresa ofrece salarios competitivos en la industria. Además, existen oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa, lo que permite acceder a mejores puestos y sueldos.

¿Cuáles son las vacantes actuales?

OPERADOR DE CAMPO

Responsabilidades:

- Participar en actividades de aprendizaje sobre los productos de terminaciones de pozos entubados

- Preparado de herramientas para la entrega en el sitio de perforación y los métodos de configuración y recuperación

- Ejecutar operaciones menos complejas sin supervisión en el sitio del pozo

- Completar y tener al día la documentación relacionada con el trabajo en el pozo y otros registros que sean necesarios

ADMINISTRATIVO Y TÉCNICO DE CAMPO

Responsabilidades:

- Trabajar en SAP para garantizar el apoyo administrativo al área

- Llevar a cabo tareas de wearhouse como recepción de camiones con productos químicos y control de inventario

- Llevar en orden todo el depósito y conteo de activos

- Realizar controles de inventario quincenalmente

- Dar soporte técnico en lugares de operación cercanos a la base

TÉCNICO DE MANTENIMIENTO

Responsabilidades:

- Garantizar que el equipo y las herramientas estén en buenas condiciones para su uso

- Seguir los planes de mantenimiento preventivo y medidas correctivas

- Ayudar en la investigación de incidentes y en la solución de problemas

- Diagnosticar problemas con los equipos

- Garantizar que las reparaciones y el mantenimiento programado y preventivo de los equipos se completen a tiempo y de forma segura

OPERARIO DE ALMACÉN

Responsabilidades:

- Recibir materiales entrantes de proveedores externos y de otras plantas o lugares de campo

- Almacenar los materiales recibidos, así como los productos y ensamblajes

- Seleccionar los materiales, componentes y productos finales y entregarlos a la producción o envío

- Preparar kits de componentes para la producción, completar pedidos, realizar recuentos de inventario y suministrar piezas subcontratadas.

¿Cómo me postulo?

Los empleos se encuentran publicados en la web de Baker Hughes, donde se pueden ver todas las vacantes con sus requisitos y postularse desde la opción "Aplica ya".

También se puede realizar la postulación desde el perfil de LinkedIn de la empresa, ingresando con su usuario de la plataforma (si no lo posee deberá crear una cuenta en la misma) para poder cargar su CV en linea.

Pan American Energy (PAE) renueva su programa de incorporación de jóvenes profesionales: ¿En qué consiste?

Pan American Energy (PAE) renueva su programa de incorporación de jóvenes profesionales: ¿En qué consiste?

Pan American Energy (PAE) es el principal productor de petróleo de la región, explorando, produciendo y refinando petróleo y comercializando combustible y lubricantes, además de trabajar en energías renovables.

Gracias a su constante expansión, ofrecen una oportunidad única para los recién graduados que buscan su primera experiencia en el campo de estudios.

¿De qué trata el programa de Jóvenes Profesionales?

El programa de Jóvenes Profesionales de PAE ofrece una experiencia de 12 meses realizando proyectos de innovación y desarrollo en modalidad presencial o híbrida, con la posibilidad de quedar efectivo una vez finalizado el año.

El programa incluye beneficios como gastos de alojamiento y transporte cubiertos en caso de relocalización, días extra de vacaciones, descuentos en productos de la compañía, acceso a gimnasios, actividades de bienestar, día libre por cumpleaños y prepaga Swiss Medical.

Durante el trayecto del programa, los jóvenes cuentan con el seguimiento y guía de tutores y mentores, dentro de un equipo de trabajo, y con experiencias de aprendizaje en las mejores universidades del país, con referentes internos y tecnología de simulación.

¿Cuáles son las áreas de desarrollo disponibles?

OPERACIONES UPSTREAM

- Para Ingeniería en Petróleo, Química, Industrial, Eléctrica y Electromecánica

- Se lleva a cabo en la cuenca del Golfo San Jorge, Comodoro Rivadavia

OPERACIONES DOWNSTREAM

- Para Ingeniería Química, Industrial, Electrónica y Electromecánica

- Se lleva a cabo en la refinería de Campana, Buenos Aires

INGENIERÍA DRILLING & COMPLETION

- Para Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Eléctrica, en Petróleo, Química, Industrial y Civil

- Orientado a quienes busquen desarrollarse como Ingenieros/as de Workover y/o Perforación

TECH ACADEMY

- Para Ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones, Informática y Tecnicatura en Programación

- Orientado a quienes busquen desarrollarse en Servicios Cloud, Desarrollo, DEVOPS, Inteligencia Artificial y de negocios, Middleware, Kubernetes y otras

SALES & MARKETING

- Para Ingeniería Industrial, Marketing, Licenciatura en Administración, Economía, Comercialización, Comercio Exterior o afines

- Orientado a quienes les interesa la negociación, el contacto con los clientes y tenés actitud comercial

NUEVOS NEGOCIOS

- Para Ingeniería Industrial, Licenciaturas en Economía y Finanzas

- Orientado a quienes les interese descubrir cómo es el proceso de desarrollo de un nuevo negocio, desde su nacimiento hasta la implementación

DATA ANALYTICS

- Para Ingeniería en Petróleo, Licenciatura en Estadística, Matemática o Física

- Orientado a quienes demuestren pasión por la ciencia de datos y la matemática, y quieran desarrollarse en áreas de negocio de Upstream y Downstream

¿Cómo es la postulación?

Los estudiantes avanzados o graduados que deseen participar del programa, deberán completar una pre-inscripción en la web oficial de Pan American Energy

Las etapas del proceso de postulación se conforman de:

- Postulaciones

- Formulario Online

- Tests Online

- Entrevista Telefónica

- Entrevista Grupal Virtual

- Assessment Center Virtual

- Preocupacional

SCHLUMBERGER requiere TECNICOS ELECTRÓNICOS en Comodoro Rivadavia. Diagrama 5x2 (Lunes a Viernes)

SCHLUMBERGER requiere TECNICOS ELECTRÓNICOS en Comodoro Rivadavia. Diagrama 5x2 (Lunes a Viernes).

SCHLUMBERGER se encuentra en proceso de selección de personal para el puesto de Técnico Electrónico en Comodoro Rivadavia, Chubut.

Schlumberger requiere Técnico Electrónico - Reparación de variadores de velocidad en Comodoro Rivadavia, Chubut.

El Técnico Electrónico responsable de garantizar la entrega puntual de los equipos según las exigencias operativas. El electricista mejora el ratio de tiempo no productivo relacionado con el mantenimiento de los activos dentro de la Base de Mantenimiento (MB), y mejora la eficiencia del mantenimiento y la productividad de las personas.

Roles y Responsabilidades:

Reparación y alistamiento de variadores y transformadores

Ejecutar y cerrar la orden de trabajo de mantenimiento

Realizar la programación del mantenimiento

Realizar la evaluación del mantenimiento inicial de los equipos

Conciliar los recursos posteriores al trabajo.

Mantener los equipos asignados de acuerdo con el programa de mantenimiento pertinente y cumpliendo con la estrategia de mantenimiento centrada en la fiabilidad a través de la adhesión al Sistema de Gestión de Mantenimiento Informatizado y al trabajo estándar.

Adherirse a la disciplina transaccional dentro de los sistemas empresariales de Gestión del Ciclo de Vida de la Tecnología (TLM) para registrar los materiales y suministros, los costes de mano de obra y el historial de rendimiento del mantenimiento de los equipos, como los movimientos, las órdenes de trabajo, las piezas utilizadas y el tiempo de mantenimiento.

Cumplir con las normas de la línea de productos TLM.

Participar en la cultura de mejora continua, en las iniciativas y en los planes de mejora dentro del MB para mejorar la utilización de los activos y el coste de la prestación de servicios (CoSD).

Participar en los esfuerzos de mejora continua para mejorar el tiempo de entrega de los activos, lo que incluye la reducción del tiempo de inactividad debido al mantenimiento, los números de autorización de piezas y reparaciones, los fallos y el trabajo en curso.

Apoyar los esfuerzos de mejora continua para mejorar la eficiencia y la productividad de los técnicos de mantenimiento.

Implementar proyectos de CDS, como la reparación planificada y la reutilización de piezas.

Participar en la investigación de fallos según se le asigne.

Cumplir con el Sistema de Gestión de Competencias de TLM.

Experiencia y exposiciones:

Análisis de fallos.

Requisitos:

A partir de 2 años de experiencia en Reparación de variadores de velocidad (Excluyente).

Graduado como Técnico Eléctrico, Electrónico o Electricista eléctrico (Excluyente).

Experiencia en manejo de circuitos de baja y media tensión, deseable. 

Idioma: Inglés básico.

Diagrama: 5 x 2 (Lunes a Viernes)

Jornada Full time

Contrato Permanente

Para aplicar a la busqueda laboral vacante podrá realizarlo desde aqui.

WEATHERFORD ARGENTINA seleccionará MECANICO HIDRÁULICO para su flota permanente en Comodoro Rivadavia.

WEATHERFORD ARGENTINA seleccionará MECANICO HIDRÁULICO para su flota permanente en Comodoro Rivadavia.

Weatherford Argentina en Comodoro Rivadavia, Chubut.

Weatherford es la empresa líder en soluciones de producción y pozos. Operando en más de 80 países, la Compañía responde a los desafíos de la industria energética con su red global de talentos de aproximadamente 20,000 miembros del equipo y 600 ubicaciones, que incluyen servicios, investigación y desarrollo, capacitación e instalaciones de fabricación. 

Miramos hacia el futuro con una visión clara y una misión sólida.

Nuestro objetivo es abordar los vientos en contra que enfrenta la industria, revolucionar el campo petrolero con tecnología digital, soluciones integradas y talento de clase mundial.

Descripción del puesto

Estamos en la búsqueda de un mecánico que estará bajo la supervisión de un mecánico oficial y mantendrá, repará y revisará vehículos pesados y equipos industriales en un entorno de taller.

Así mismo tendrá como función Diagnosticar fallas o mal funcionamiento; ajustar el equipo y reparar o reemplazar piezas, componentes o sistemas defectuosos. Asegurar que el trabajo cumpla con las especificaciones del fabricante y las regulaciones legisladas.

Responsabilidades del puesto

- Reparar, instalar, ajustar o mantener sistemas de maquinaria industrial tanto en el campo como en el taller.

- Probar y evaluar el funcionamiento de la maquinaria y el equipo para diagnosticar la causa del mal funcionamiento.

- Desmontar equipos para retirar piezas y realizar reparaciones.

- Examinar las piezas en busca de defectos, como roturas o desgaste excesivo.

- Reparar, reemplazar, ajustar y alinear componentes de equipos.

- Limpiar y lubricar piezas y equipos.

- Hacer pruebas del equipo reparado para verificar la adecuación de las reparaciones.

- Diagnosticar fallos o mal funcionamiento.

- Ajustar el equipo y reparar o reemplazar las piezas defectuosas.

- Ayudar a pedir piezas para reparaciones de equipos.

- Ayudar en la capacitación de Ayudantes Mecánicos y Mecánicos I.

- Conocer y comprender la Política de Calidad de Weatherford y cumpla con todos los requisitos del Manual de Sistemas de Calidad, Procedimientos Operativos y Técnicos e Instrucciones del Lugar de Trabajo.

- Debe comprender y cumplir con todas las reglas de seguridad y políticas de la compañía.

- Asignaciones de trabajo realizadas al más alto nivel de calidad.

- Realizar varias otras tareas y actividades asignadas por el supervisor dentro de las limitaciones físicas del trabajo.

Requisitos 

- Trabajo en campo, bajo presión.

- Mantenimiento de flota liviana y pesada

- Conocimiento en electricidad e hidráulica - excluyente

- Licencia de conducir válida

- Disponibilidad para viajar

- Secundario Técnico completo - excluyente (técnico preferentemente)

Para poder mandar su curriculum vitae directamente a la empresa y postularse a la búsqueda solicitada podrá realizarlo desde aqui.