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15 agosto 2024

Empresa de Limpieza busca personal para Limpiar Oficinas (Media jornada): Cómo aplicar.

Start Clean S.A., reconocida empresa en el sector de servicios de limpieza, está en proceso de contratación de personal para fortalecer su equipo en diversas localidades del país. La compañía busca cubrir vacantes para la limpieza de oficinas y consorcios, ofreciendo empleo a tiempo parcial y con horarios flexibles. A continuación, se detallan los aspectos más relevantes de esta oportunidad laboral.

Se busca personal de Limpieza para Oficinas (Media Jornada)

El personal que sea seleccionado para esta posición tendrá la responsabilidad de mantener la limpieza y el orden en oficinas y consorcios. Estas tareas incluyen, pero no se limitan, a la limpieza de superficies, recolección de residuos y mantenimiento general de las áreas comunes. El objetivo es asegurar que los espacios estén en óptimas condiciones de higiene para los usuarios.



Aunque la experiencia previa en empresas de limpieza es valorada, no es un requisito excluyente para postularse. La empresa brinda una oportunidad para aquellos que buscan un empleo a tiempo parcial, trabajando únicamente cuatro horas al día.

Requisitos para aplicar a la propuesta

Start Clean S.A. ha establecido una serie de requisitos para los interesados en formar parte de su equipo:

Actitud proactiva: Se valorará especialmente a aquellos candidatos que demuestren iniciativa y la capacidad de trabajar de manera autónoma en sus tareas.



Disponibilidad horaria: Los postulantes deben estar disponibles para trabajar de lunes a sábados, adaptándose a los horarios y necesidades de los clientes.

Experiencia previa: Es preferible, aunque no indispensable, contar con experiencia en empresas de limpieza y conocimientos en técnicas de limpieza.

Género y edad: Las vacantes están dirigidas a mujeres de entre 18 y 55 años que residan en las ciudades donde la empresa opera.



¿Cómo enviar el CV?

Las interesadas en aplicar para esta posición deben enviar su currículum vitae a través de correo electrónico directamente desde aquí. Este canal facilita el proceso de selección y asegura una comunicación directa con el equipo de recursos humanos de la empresa.

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