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27 junio 2023

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Molinos Rio de la Plata busca personal para diversas áreas operativas: Lista de puestos y cómo enviar el CV.

Fundada en 1902, Molinos Río de la Plata cuenta con una sólida trayectoria y es una reconocida empresa argentina dedicada a la producción y comercialización de alimentos. Actualmente la compañía cuenta con nuevas oportunidades de empleo en vastas áreas.

Trabajar en Molinos Rio de la Plata

Con una amplia gama de marcas reconocidas, como Lucchetti, Granja del Sol y Matarazzo, Molinos Río de la Plata se ha posicionado como líder en la industria alimentaria en Argentina y otros países de la región.

Molinos Rio de la Plata se distingue como un ejemplo sobresaliente de liderazgo al encarar de manera exitosa la creciente necesidad de ampliar su plantel. Su enfoque proactivo y su búsqueda constante de avances los colocan en una muy buena posición. La empresa reconoce la relevancia de tener acceso a nuevos talentos y, en consecuencia, ha adoptado enfoques novedosos en su proceso de selección, tomando inspiración de enfoques exitosos utilizados por reconocidas compañías como PECOM, Aeropuertos Argentina 2000 y Paladini.

La empresa tiene una fuerte presencia en el país, con numerosas plantas de producción y distribución estratégicamente ubicadas. Emplea a más de 7.000 personas en toda Argentina, lo que demuestra su compromiso con la generación de empleo y el desarrollo económico del país.

Actualmente, buscan sumar nuevos talentos a través de su programa de incorporación.

¿De qué trata el programa?

Diseñado para atraer y desarrollar nuevos talentos, este programa brinda oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en diversas áreas.

Los postulantes tienen la posibilidad de trabajar en diferentes áreas de la empresa, adquiriendo experiencia práctica y participando en proyectos desafiantes.

Además, reciben capacitación continua y mentoría por parte de profesionales experimentados, lo que les permite potenciar sus habilidades y conocimientos.

¿Qué beneficios tendrán quienes sean contratados?

- Posición efectiva, en un área determinada

- Prepaga Swiss Medical

- Descuentos en Tienda Molinos 

- Formato Híbrido: Presencial | Home Office

- Crédito mensual en máquinas de snacks y bebidas

- Comedor gratuito en Planta

¿Cuáles son los puestos disponibles?

El nuevo programa de incorporación de la empresa busca sumar nuevos talentos en las áreas de:

- Marketing

- Planeamiento Comercial

- Comercial

- Operaciones

- Supply Chain & Abastecimiento

- Tecnología

- Administración & Finanzas

- Investigación & Desarrollo

- RRHH

- Legales

¿Cuáles son los requisitos para participar del programa?

La convocatoria está abierta a personal idóneo con conocimientos en las áreas de: Ingeniería, Administración, Economía, Contador, Actuario, Comercialización, Comercio Exterior, Comunicación, RRHH y afines.

¿Cómo me postulo?

Para inscribirse al programa, los candidatos deberán ingresar a la web de la empresa desde aquí, donde encontrarán abierta la inscripción a las vacantes de empleo disponibles.

Allí, podrán revisar los requisitos y ubicación del programa, y cargar su perfil a través de la opción "Enviar candidatura ahora".

El sitio les pedirá, antes de cargar sus datos personales y académicos, crear una cuenta personal para acceder a la misma.

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